一、充分认识“执法公示制”的重要意义，接受社会监督，促进依法行政，是药监行政执法人员和法律服务人员自觉接受群众监督，正确履行职责，热情服务的重要保障。是增强自身素质，提高执法水平，开拓药监行政管理新局面的有力措施，因而要切实做好执法公示，真诚欢迎监督，自觉接受监督。

二、根据《药品管理法》等其他有关法律、规章的规定，实行办事程序“三公开”制度，即：行政公开、事务分开、财务公开，对执法过程中可以公开的执法依据，办事职责、程序、期限以及业务、政务活动等，都应当向社会公示。

三、局机关、各分局人员办公室、市场科要对考勤等制度、职责职能规范进行公示，要求悬挂或张贴于墙面。

四、本局实行执法公示制度后，受理社会团体群众投诉举报部门设在办公室，电话是0979-8466760，积极推行执法公示。

五、本局人员违反执法公示制度，造成不良影响的，在年度考核中不得评为优秀，情节严重的不得评为称职，因违示被查处的，所在科室部门不得评为先进。

六、有下列情形之一者追究违示责任：

（1）科室部门主要负责人没有按本规定执行公示制度的；

（2）对当事人态度生硬、故意刁难，造成严重后果的；

（3）向管理人乱收费违反规定发生投诉、举报的；

（4）在执法活动中，故意不出示有关证件，发生纠纷的；

（5）在岗期间由于失职造成被窃、公共财物丢失的；

（6）诋毁同业人员以不正当手段承揽业务的；

（7）泄漏国家机密和当事人的商业秘密或者他人隐私的；

（8）执法过程中违反公示制度，造成错案、假案、冤案、错证、假证的；

（9）其他违法责任行为的；

七、各科、室要积极落实，定期检查，发现问题及时解决。在实践中不断探索、认真执行“执法公示制”使之逐步规范化。